Ирина Гехт: В годы Великой Отечественной войны Нарьян-Мар стал примером предельной концентрации ресурсов

В годы Великой Отечественной войны Нарьян-Мар стал примером предельной концентрации ресурсов. Здесь не просто работали, а совершали ежедневный трудовой подвиг. Первый секретарь окружкома С.П. Кузин требовал от горожан невозможного: план должен быть перевыполнен, иначе работа считалась провальной.

Ключевым инструментом продовольственной стабильности стала система шефской помощи. С января 1943 года городские предприятия взяли под патронаж колхозы Нижне-Печорского района. Механизм был отлажен: город направлял людей на сев, сенокос и рыбопутину, получая взамен натуральную оплату продуктами. Печорский рыбзавод и рыбный техникум курировали колхозы Великовисочного сельсовета, а судоверфь и школы обеспечивали работу пригородного совхоза 7.

Особого внимания заслуживает логистика труда. Члены шефских бригад не освобождались от основных обязанностей. Чтобы компенсировать отсутствие коллег, ушедших на сельхозработы, оставшиеся сотрудники переходили на 12-часовой рабочий день. Принцип работы за себя и за других стал производственной нормой. Сегодня мы называем это трудовой доблестью, но тогда это было просто дыхание города.

Люди успевали всё: стоять у станков, работать в поле, вести домашнее хозяйство и помогать семьям фронтовиков. Здесь каждый час труда был вкладом в Победу, а каждый житель - бойцом тыла. Никто не роптал, понимая, что от выносливости напрямую зависела жизнь страны. Это была не просто работа, а осознанная необходимость, ставшая нормой жизни целого города. Именно этот простой, честный труд и был тем самым тылом, который оказался крепче любой брони.

Мы продолжаем сбор подписей в поддержку присвоения звания Нарьян-Мару статуса Город трудовой доблести. Это звание будет напоминать каждому из нас, а также нашим потомкам о том, что мужество бывает не только с оружием в руках, но и с сетью на реке или упряжкой в полярной ночи.

Архивные материалы и фото предоставлены Музейным объединением НАО.